为深入落实“十四五”战略发展规划，夯实基础管理，强化员工制度规范意识，9月1日，江南分院组织开展指尖课堂之规章制度应知应会知识竞答活动，公司各部门员工积极参与了本次活动。

       活动伊始，根据集团和高新材料“质量月”活动实施方案，人力党群办公室主任张小云组织大家学习了《集团质量提升倡议书》和《集团质量工作学习读本》，发起了全员质量提升倡议，激发全员质量意识。同时，希望能够以此次竞答为契机，边答题边学习，把制度学习贯穿到日常工作中，以学习促进公司制度的执行，通过规范执行公司制度，监督提升质量工作，大家以良好的工作质量、服务质量为公司发展赋能。

       活动竞答范围涉及采购、请假、用章、出差、报销、固定资产、安全等9项制度，内容紧贴工作实际。通过抽签的方式将参加活动人员分为四个队伍，经过激烈角逐，最终第四组夺得冠军。

       本次竞答活动充分调动起了员工对公司各项制度的学习热情，以此为契机，把制度学习贯穿到日常工作中，进一步推动公司规章制度的普及和落实。后续，公司将继续开展此类活动，以多样化的形式为广大员工提供更多学习和交流的机会，营造良好的合规文化氛围，为公司的健康发展提供坚实的保障。